L’expérience collaborateur : sérieusement, des baby-foots et des baristas ?
Il y a un terrain de basket à l’accueil du siège américain de mon entreprise et un barista m’accueille tous
Lire la suite
RH
Le cynisme de la bienveillance
Avez-vous remarqué comment, en à peine deux ans, le mot « bienveillance » est entré au panthéon des mots corporates.
Lire la suite
La Glocalisation des RH ou comment allier exigences internationales et spécificités locales
De nos jours, de nombreuses entreprises françaises à l’international, ou groupes internationaux présents en France, ressentent la nécessité de pouvoir
Lire la suite
Le « freelancing » a le vent en poupe
Il se crée de plus en plus d’entreprises en France. En 2019, plus de 815 000 sociétés sont nées (+18%),
Lire la suite
L’intégration du SIRH et de la paie, la clé d’une bonne gestion de sa paie
La gestion de la paie est un métier à la fois complexe, technique et chronophage. C’est aussi un sujet récurrent
Lire la suite
Démissionner pour se reconvertir : un droit précurseur en phase avec le monde du travail de demain
A l’heure où la réforme de l’assurance chômage ouvre un droit à des allocations pour les salariés démissionnaires et les travailleurs indépendants,
Lire la suite
Le Chief Consulting Officer, coordinateur clé de la transition numérique des entreprises
Si la diversité des expertises nécessaires à la transformation numérique pousse les entreprises à faire appel à des consultants indépendants
Lire la suite
Kit de survie de la femme entrepreneure
Fondatrice de KAZoART, place de marché de vente d’art en ligne aujourd’hui leader français dans la vente d’art entre artistes et
Lire la suite
Comment créer son plan d’action QVT 2020 pour son entreprise ?
Engager les collaborateurs, attirer et fidéliser les meilleurs talents : autant d’enjeux qui posent directement la question de l’épanouissement au
Lire la suite
Marque employeur, marque courage !
Dans le flot quotidien des bonnes intentions et autres résolutions, c’est saisissant de constater combien la bienveillance, la sérénité, la
Lire la suite
Comment gérer des collaborateurs « stars », ces profils performants et recherchés ?
Chaque entreprise possède un collaborateur très performant à qui tout semble réussir et qui parvient toujours à sortir du lot
Lire la suite
Les 9 caractéristiques des personnes qui évoluent (plus vite, plus haut et plus fort que les autres)
Que vous soyez d’un côté ou l’autre de la barrière (celui/celle qui veut « grimper » OU celui/celle qui «
Lire la suite
Ce que l’Univers nous apprend sur les équipes
Et si l’étude de la matière noire vous aidait à construire des équipes efficaces ? Depuis longtemps, l’Univers est source
Lire la suite
À compter du 5 novembre à 16h47, les femmes travaillent bénévolement jusqu’à la fin de l’année
Les inégalités de salaires sont encore bien présentes en France et leurs évolutions sont maigres. Le constat reste le même
Lire la suite
Consultant ou salarié ? Un dilemme RH aux conséquences sous-estimées
Dans un contexte où deux entreprises en France sur trois déclarent rencontrer des difficultés de recrutement (données Opinion Way, mai
Lire la suite