Engagement au travail : comment le mesurer et l’améliorer au quotidien ?
À PROPOS DE CE WEBINAR 14 580 € C’est le coût du désengagement par an par salarié, calculé par l’IBET©
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QVT
QVT, égalité et laïcité au travail : sortir des tabous
BPI group, en partenariat avec BVA, a réalisé il y a quelques mois un baromètre sur la QVT et la
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L’épanouissement au travail dans le secteur du retail : mission impossible ou enjeu stratégique ?
Publié le 26 août dernier, le rapport annuel sur l’absentéisme au travail de Gras Savoye Willis Towers Watson[1] révélait une
Lire la suiteLes Sociétés coopératives : un modèle qui contribue à améliorer la qualité de vie au travail
Dans le cadre d’un appel à projets Fact (Fonds pour l’amélioration des conditions de travail) de l’Anact (Agence nationale pour
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Le bien-être au travail des salariés, une réussite pour votre entreprise ?
C’est de notoriété publique, pour qu’une entreprise fonctionne au mieux, les salariés doivent être motivés et productifs. Dans le monde,
Lire la suiteMonde du travail : je stresse donc je suis ?
Nous passons l’essentiel de nos semaines au travail, une activité non neutre puisque liée aux notions de performance, de qualité,
Lire la suiteQualité de vie et santé au travail : un enjeu prioritaire pour 93% des entreprises
A la veille de la Semaine de la qualité de vie au travail (du 17 au 21 juin), Gras Savoye-Willis
Lire la suiteEtude Cadremploi : 1 cadre sur 2 estime avoir déjà fait un burn-out
A l’occasion de la semaine de la qualité de vie au travail qui débute le lundi 17 juin 2019, Cadremploi
Lire la suiteLa QVT aussi importante que le salaire pour 73% des français !
C’est sur le thème de « la performance » que s’ouvre aujourd’hui la 16ème semaine de la Qualité de Vie au Travail (QVT).
Lire la suiteDécouvrez le programme de la Semaine pour la qualité de vie au travail 2019
Organisée par l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (Anact) et son réseau d’associations régionales (Aract), la 16ème Semaine
Lire la suite40% des employés occidentaux privilégient le bonheur au travail par rapport au salaire
Wrike, la plate-forme de gestion du travail collaboratif pour les équipes haute performance, annonce la publication de son enquête “From
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Le bien-être au travail favorise l’innovation
La quatrième révolution industrielle est bien là. Depuis l’arrivée des outils numériques au travail, la transformation des entreprises est inédite.
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Le bien-être en entreprise, nécessité incontournable ou effet de mode ?
Le bien-être est un mot valise qui renvoie à la notion de bonheur et d’harmonie. Dans l’entreprise, les gens ressentent un
Lire la suiteBarometre des salariés BPI group et BVA : La santé et le bien-être au travail des salariés Français
BPI group, la société de conseil RH spécialisée dans l’accompagnement des transformations mène l’enquête auprès des salariés français avec BVA.
Lire la suiteLes salariés français sont les champions des pauses déjeuner et des animations en dehors des heures de bureau
D’après l’étude Happiness Index 2018 de Wrike, la politique sociale des entreprises (repas, animations, politique de diversité, etc.) est en
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