La pandémie appelle les entreprises à créer de meilleures conditions de travail pour leurs salariés
Beaucoup d’entre nous ont pu ressentir de la culpabilité lorsque le monde s’est mis en pause à l’arrivée de la
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qualité de vie au travail
Les Français estiment que les salariés souffrent mentalement à 62 % et physiquement à 45 %
Les managers plus favorables au sport en entreprise (62 %) que les dirigeants (59 %) ou les employés (43 %)
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La transformation digitale centrée sur le collaborateur : moteur d’une nouvelle croissance et culture d’entreprise
Ces dernières années, la majorité des projets de transformation digitale en entreprise se concentrait principalement sur les processus internes et
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Le chèque cadeau, un Outil RH simple et efficace
Aujourd’hui, les entreprises se trouvent confrontées à un défi majeur : motiver et fidéliser les salariés tout en leur faisant
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Repenser l’environnement du travail pour s’adapter aux nouveaux usages
En transformation continue, le monde du travail a connu de profondes évolutions ces dernières années qui se sont encore plus
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Le management face à la complexité psychique
La dimension psychologique de cette crise est aussi importante que son pendant somatique, C’est dit. Par Olivier Véran, le 19
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Blue Monday : 3 conseils pour retrouver bien-être et énergie au travail en 2021
La période des fêtes qui s’éloigne, les bonnes résolutions qui s’envolent, la pluie, le froid, les courtes journées d’hiver qui
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En quoi les collaborateurs de l’entreprise peuvent-ils devenir acteurs de sa gouvernance ?
Le « futur du travail » (« future of work » en anglais), le concept est désormais partout, poussé par les grands cabinets de
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L’entreprise de demain sera plus qu’un simple lieu de travail
Pour concevoir l’environnement professionnel du futur, il est essentiel de comprendre les espoirs et aspirations des millennials. Les dirigeants pourront
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Transformer durablement l’entreprise avec le Green Management
Depuis quelques années les entreprises sont de plus en plus montrées du doigt. En cause, un modèle d’exploitation de la planète
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L’ergonomie et le confort sont les clés de la productivité
La transformation numérique a entraîné une plus grande dépendance à l’égard des logiciels et des applications pour le travail quotidien
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Marque employeur et sens du travail, un cocktail gagnant ?
Cela fait maintenant des années que l’on entend parler de la marque employeur. Ce concept – qui est apparu à
Lire la suitePlus d’un quart des salariés ressentent de la pression de la part de leur employeur pour revenir travailler au bureau
26 % des employés éprouvent aujourd’hui de la pression pour se rendre de nouveau au bureau Les travailleurs évoluant dans
Lire la suiteSemaine pour la Qualité de Vie au Travail 2020
Cadre légal et attentes post-confinement Crise sanitaire oblige, la qualité de vie au travail est une attente forte des salariés
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L’après confinement : la QVT sous les projecteurs ou aux oubliettes ?
45 mn pour échanger sur l’avenir de la Qualité de Vie au Travail (QVT) post-confinement. Après l’allocution du Premier Ministre
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