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Le manager-leader est mort, vive le manager-coach !

23 mai 201923 mai 2019 Emmanuel Stanislas Clémentine, Emmanuel Stanislas, management, manager, manager-coach, recrutement

La révolution digitale tend à faire perdre aux métiers du management leur statut de « métiers » à proprement parler, pour évoluer

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Moins de la moitié des entreprises ont développé une politique de gestion des talents 17/07 09h47
Près d’1 salarié sur 2 envisage de changer d’entreprise dans les six mois à venir 16/07 09h35
Profiter de l’été pour décrocher un job 16/07 09h32
Future of Work, des Français entre inquiétude et espoir 16/07 09h29
Canon démocratise la digitalisation des RH 16/07 09h27
OUI.sncf capitalise sur l’IA de Pipler pour recruter 08/07 10h56

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