Demain, tous freelances ?
Le recours à des collaborateurs externes augmentera considérablement au cours des trois prochaines années (+30%) La proportion de salariés à
Lire la suitefreelance
Le « freelancing » a le vent en poupe
Il se crée de plus en plus d’entreprises en France. En 2019, plus de 815 000 sociétés sont nées (+18%),
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« Manager » fera-t-il encore sens demain ?
Face aux mutations actuelles des formes du travail (travail indépendant, free-lance, contrats courts, etc.) la question du management est un
Lire la suiteLe travail indépendant n’a plus la côte en France
Le travail indépendant n’a plus la cote en France : seul 1 salarié sur 10 envisage fortement de devenir freelance En
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À qui confier sa transformation digitale ?
Évolutions réglementaires, arrivée massive de la génération Z, transformations des méthodes de travail… Il y a fort à parier que
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Ce que 2019 va réserver aux professionnels RH
Évolutions réglementaires, arrivée massive de la génération Z, transformations des méthodes de travail… Il y a fort à parier que
Lire la suiteLa France, pays d’entrepreneurs… peut-être demain !
62% des salariés français ne seraient pas contre l’idée de devenir travailleurs indépendants ou freelances 18,5% des salariés envisagent sérieusement de devenir travailleurs
Lire la suiteLe statut de freelance vu par les ingénieurs, une étude Kicklox
Alors que les nouvelles formes de travail se multiplient, la montée du statut de freelance – le mouvement de «
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Le travail non salarié, une réalité pour de plus en plus de cadres
Le travail non salarié devient une réalité pour un nombre croissant de cadres. De plus en plus travaillent à la
Lire la suiteLa plupart des entreprises françaises (73 %) embauchent du personnel indépendant en raison de sa flexibilité
Malgré que 95 % des entreprises emploient des collaborateurs freelance, un peu plus d’une organisation sur trois dispose d’une stratégie
Lire la suiteTravailleur indépendant ou “freelance” : un statut qui attire de plus en plus les candidats
A l’heure où ce statut n’a jamais été autant prisé par les chercheurs d’emploi, le gouvernement présentait le 2 mars
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Webinar : Comment utiliser l’onboarding pour bâtir une équipe ?
L’onboarding des salariés est devenu en quelques années un sujet incontournable pour les entreprises : arrivée des nouvelles générations, turnover
Lire la suiteAvec FINDEUR, la révolution de l’auto-emploi est en marche
Parce que l’envie d’être son propre patron et de pouvoir gérer son temps et ses clients comme on l’entend est
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