5 étapes pour favoriser la diversité dans le recrutement en 2021
Comme l’ont démontré de nombreuses études, un recrutement diversifié conduit à de meilleures performances pour l’entreprise. Pour autant, la diversité
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Read MoreSelon la dernière étude PageGroup sur les processus de recrutement, les candidats sont aujourd’hui très largement en attente d’une expérience
Read MoreNous passons l’essentiel de nos semaines au travail, une activité non neutre puisque liée aux notions de performance, de qualité,
Read MoreLe manque d’écoute des candidats lors des entretiens d’embauche est un réel souci pour les recruteurs. Il ne faut pas
Read MoreIndeed, premier moteur de recherche d’emploi dans le monde, a récemment mené une étude portant sur les Français et l’intelligence
Read MoreA l’approche de la saison estivale, les recruteurs reçoivent de nombreuses candidatures qu’il s’agisse d’un emploi comme d’un stage étudiant, d’un
Read MoreLa génération Z est de plus en plus attirée par le monde des startups : petite structure flexible, même codes et
Read MoreComment j’ai réagi en entretien d’embauche quand le directeur s’est lâché et m’a posé des questions illégales et légèrement misogynes
Read MoreAvec son application mobile, le leader européen des solutions d’entretiens vidéo facilite encore plus la rencontre candidats/ recruteurs : un confort
Read MorePassage obligé pour tout recrutement, l’entretien d’embauche est souvent ponctué d’une multitude de questions, des plus basiques aux plus complexes,
Read MoreLinkedIn dévoile aujourd’hui les résultats de son étude « The Way In », qui révèle les bonnes pratiques pour aider
Read MoreA compétences à priori comparables, le/la recruteur va faire son choix sur une impression constituée d’une multitude de petits détails
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