DRH, osez innover !
Comment la marque employeur, ce concept apparu dès la fin des années 90 a-t-il évolué ? On ne fait plus de
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DRH
Salon Solutions RH – Lyon : 18 – 19 novembre 2019
Cela fait déjà plus de 20 ans qu’Infopromotions se positionne au plus près de toute la communauté des Ressources Humaines
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Le rôle des responsables IT dans la gestion des talents
La transformation digitale a certes un impact sur l’activité des entreprises, mais aussi sur les collaborateurs, les obligeant à repenser
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Comment ne pas perdre son identité en grandissant ou le dilemme de la startup
Véritable clé de voûte, la culture organisationnelle véhicule l’image de l’entreprise et régule son pouvoir d’attractivité à l’extérieur. Et c’est
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Paie : quels sont les enjeux de la digitalisation de la fonction RH ?
Les chefs d’entreprises et DRH ont aujourd’hui pris conscience de l’importance de la transformation digitale dans leurs entreprises. Cela est
Lire la suiteTechnologie, culture et vision : la trilogie qui renforce l’efficacité opérationnelle
Une nouvelle étude Oracle portant sur « l’entreprise adaptable » identifie sept facteurs indispensables pour que la technologie induise de réels changements.
Lire la suiteOlivier Blum, Directeur Général Ressources Humaines Globales de Schneider Electric, est élu DRH de l’année 2019
A l’occasion de la 24e édition du Trophée du DRH de l’année organisée par Cadremploi, Morgan Phillips Hudson, Le Figaro Décideurs et Fyte,
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Recherche DRH, 5 ans d’expérience en marketing demandés !
A l’ère du plein emploi des cadres (3,5% de chômage en 2018), il devient crucial pour l’entreprise de recruter, fidéliser
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L’Expérience Collaborateur au coeur de la performance de votre entreprise ?
On en parle, on en débat, on en fait des baromètres, des études, des sondages, des tables rondes, sans vraiment
Lire la suiteAGCS France nomme une nouvelle Directrice des Ressources Humaines
Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS), assureur des grands risques industriels et risques de spécialités du groupe Allianz, annonce la nomination
Lire la suiteLaurence Chrétien rejoint le Comité de direction de Schmidt Groupe, en tant que Directrice de la Relation Humaine Entreprise Étendue
Laurence Chrétien rejoint le Comité de direction de Schmidt Groupe, en tant que Directrice de la Relation Humaine Entreprise Étendue.
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3 clés pour attirer les talents à potentiel, l’exemple du secteur de l’assurance
Depuis plusieurs années, les entreprises françaises et européennes font face à une pénurie des talents particulièrement marquée dans le recrutement
Lire la suiteSébastien Fouquez directeur des Ressources Humaines de CESI
CESI, réseau de campus d’enseignement supérieur et de formation professionnelle, vient de nommer Sébastien Fouquez directeur des Ressources Humaines. Après
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Lire la suitePour 82% des DRH : soutenir et accompagner la transformation de l’entreprise est la première priorité de la fonction RH
Gras Savoye Willis Towers Watson dévoile les résultats de son Baromètre des DRH, réalisé en partenariat avec RH&M et ABV
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