5 pistes pour booster le recrutement par l’IA pour les employeurs comme pour les candidats
Avant la pandémie, nul n’avait entendu parler de la Grande Vague de Démissions (the ‘Great Resignation’) qui déséquilibre la loi
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Read Moreontrairement à la crise financière de 2008, guidée par l’incertitude totale et la crainte de recruter en l’absence de projection,
Read MoreLes habitudes et certitudes en matière de recrutement ont parfois la vie dure, et depuis des décennies, le binôme CV
Read MoreLe groupe spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil confie à Yaggo le soin de répondre aux candidats non
Read MoreQui aurait pu prédire qu’en 2020 sous l’influence d’une crise sanitaire mondiale, les cartes pourraient être ainsi rebattues ? D’un marché
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Read MoreBien souvent, un salarié quitte son entreprise non pas parce qu’il ne s’y sent pas bien, mais faute de perspective
Read MoreLe candidat idéal n’existe pas ? C’est faux ! Quiconque recrute a en tête le profil de la personne qu’il
Read More“Comment faire la différence lorsque l’on postule à l’emploi de ses rêves ?” La question a sans doute causé quelques
Read MoreSélectionner les bons collaborateurs est un enjeu majeur pour le développement d’une activité pérenne. À l’ère de l’éphémère et de
Read MoreAujourd’hui, les plateformes de MRS[1] permettent à des candidats peu qualifiés de postuler sans CV. Les jeunes diplômés et professionnels qualifiés
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Read MoreAvec l’émergence des nouvelles technologies, l’intelligence artificielle se développe afin d’occuper une place de plus en plus conséquente dans notre
Read MoreAlors que les entreprises déplorent leurs difficultés à recruter, l’usage de l’Intelligence Artificielle dans la quête des candidats fait figure
Read MoreForte d’une croissance de 150% par an en 2017 et en 2018, Qapa.fr, l’agence d’intérim 100% digitale, continue son développement physique
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