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Carine Curtet

Recrutement 

Comment processer son recrutement ?

20 novembre 201920 novembre 2019 Carine Curtet candidat idéal, Carine Curtet, hard skills, offre d'emploi, recrutement, soft skills

Comment dénicher au mieux les nouveaux talents de votre entreprise ? Le recrutement est une étape essentielle dans la vie de

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Recrutement 

L’intervention de l’intelligence artificielle dans le recrutement

9 octobre 20199 octobre 2019 Carine Curtet APEC, Carine Curtet, CV, hard skills, IA, intelligence artificielle, Linkedin, matching, recrutement, Robert Walters, soft skills

Avec l’émergence des nouvelles technologies, l’intelligence artificielle se développe afin d’occuper une place de plus en plus conséquente dans notre

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Bien être / QVT 

Le bien-être au travail des salariés, une réussite pour votre entreprise ?

18 septembre 201918 septembre 2019 Carine Curtet bien être au travail, Carine Curtet, coworking, environnement de travail, Gallup, qualité de vie au travail, QVT, télétravail

C’est de notoriété publique, pour qu’une entreprise fonctionne au mieux, les salariés doivent être motivés et productifs. Dans le monde,

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Recrutement 

Entreprise : Pourquoi bien préparer vos recrutements durant la période estivale ?

5 août 20195 août 2019 Carine Curtet Carine Curtet, congés, Linkedin, période estivale, RH, sourcing

Nombreuses sont les entreprises qui mettent de côté leurs projets de recrutement durant les vacances d’été. Cependant, prévoir et préparer

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Conseil RH 

Entretien d’embauche : l’écoute active comme outil lors de vos entretiens

25 juin 201927 juin 2019 Carine Curtet Carine Curtet, conseil RH, écoute active, entretien d'embauche, feedback, Pistache Conseil

Le manque d’écoute des candidats lors des entretiens d’embauche est un réel souci pour les recruteurs. Il ne faut pas

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Conseil RH 

Pourquoi le management des RH est important ?

28 mai 201928 mai 2019 Carine Curtet Cadremploi, Carine Curtet, conditions de travail, gestion des talents, management, management des ressources humaines, ManpowerGroup

Pour créer une bonne ambiance de travail et accroître la productivité de votre entreprise, le management des RH est important.

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Carrière 

Dans quels cas le reclassement de salariés est nécessaire ?

16 mai 201916 mai 2019 Carine Curtet Carine Curtet, carrière, expert RH, mobilité, orientation professionnelle, outplacement, reclassement des salariés, recrutement, RH

A l’heure actuelle, la mobilité des salariés cadres s’est accrue. Ces derniers n’hésitent plus à quitter leur poste lorsque leur

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Carrière 

TPE-PME: comment réussir le reclassement de vos salariés ?

1 avril 20191 avril 2019 Carine Curtet Carine Curtet, outplacement, Pistache Conseil, PME, reclassement des salariés, RH, vie personnelle, vie professionnelle

Actuellement, les TPE-PME contribuent beaucoup à l’embauche des cadres.(1) Les employeurs des petites et moyennes entreprises ne disposent pas toujours

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HR Press Releases

  • HR Path, nouveau partenaire de Cegedim SRH pour la distribution et l’intégration de la solution TEAMSRH 13/03 09h28
  • HR Path confirme sa place dans la French Tech 120 pour 2023 20/02 02h00
  • HR Path poursuit son expansion avec l’acquisition de la société américaine Terra Information Group 09/02 03h05
  • LinkedIn dévoile les priorités et les attentes des salariés français pour 2023 06/02 03h03
  • Comment rester attractif ? Les 3 tendances sur lesquelles les entreprises doivent surfer en 2023 17/01 10h11
  • Baromètre annuel de l’emploi en ligne 17/01 10h07
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