LIVRE BLANC : Les 10 pièges à éviter pour votre projet GTA

  • Recenser, modéliser et digitaliser les règles de gestion RH et d’organisation du travail dans l’entreprise,
  • Prendre en compte les spécificités des sites, pays, entités (accords et usages locaux)
  • Fournir aux utilisateurs un outil de gestion automatisé, permettant de dématérialiser les processus RH et métier et de mettre à disposition l’information en temps réel
  • Fournir à la paie la collecte des éléments variables et absences permettant de générer un bulletin de paie correct
  • Optimiser l’organisation du temps de travail afin de structurer et piloter au mieux l’activité de ses collaborateurs, tout en respectant les contraintes réglementaires.

Pour réussir un projet et atteindre les objectifs fixés par l’organisation, il convient d’être vigilant tout au long des phases de projet afin d’éviter les principaux pièges qui peuvent entraver la bonne gestion et la réussite d’un projet GTA.

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La Rédaction

HR Voice, un Webzine RH dédié à ceux qui veulent comprendre, débattre, répandre, entendre et faire entendre !
L’ambition de HR VOICE est de faire l’actualité RH en ayant comme leitmotiv une ligne éditoriale exigeante et innovante.
www.hr-voice.com
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