HR Path devient un partenaire à valeur ajoutée de Cornerstone
HR Path, acteur majeur et expert des ressources humaines, a conclu un accord de partenariat visant à commercialiser et implémenter les solutions SaaS de Cornerstone.
Depuis 1999, Cornerstone OnDemand, Inc. (NASDAQ:CSOD) délivre des outils à la pointe de l’innovation.
Ancré dans l’apprentissage, Cornerstone a été le premier à fournir des logiciels HCM basés sur le Cloud. Cornerstone continue d’anticiper, de conceptualiser et de créer de nouveaux produits et fonctionnalités visant l’excellence pour l’industrie.
Cornerstone travaille avec des centaines de grandes entreprises mondiales – de Maui Jim USA à Chassis Brakes International, Henkel, Lloyds of London, PSA Groupe, Volvo et bien d’autres – et avec des milliers de petites entreprises pour les accompagner dans l’engagement des effectifs et autonomiser leurs employés. Leur logiciel a un impact sur tous les aspects de l’expérience des employés, en optimisant les mécanismes de travail, ce qui se traduit inévitablement par de meilleurs résultats.
Les solutions de développement des ressources humaines de Cornerstone sont utilisées avec succès par plus de 3 640 clients internationaux de toutes tailles, soit plus de 40 millions d’utilisateurs dans 187 pays et 43 langues.
HR Path est un leader mondial dans le domaine des ressources humaines depuis le conseil à la mise en place ou la maintenance de système d’information RH et l’externalisation. HR Path s’associe aux éditeurs de référence en solutions RH :
Ce partenariat nous permettra d’offrir à nos clients une couche de fonctionnalités complémentaires pour faciliter l’accès à nos services.
Cyril Courtin, Co-Fondateur – HR Path
En cette ère de rupture technologique, les organisations reconnaissent qu’il est essentiel d’attirer, de faire évoluer et de préserver les talents pour rester compétitif. Nous sommes très heureux de collaborer avec HR Path, une entreprise de renom, pour accompagner les organisations de toutes tailles et de tous secteurs à réaliser leurs objectifs développement des ressources humaines.
David Wood, VP Alliances Europe, Moyen-Orient et Afrique, Cornerstone.
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À propos de HR Path
Acteur expert et engagé des ressources humaines, HR Path accompagne les entreprises pour qui le capital humain est au cœur de leur transformation digitale. Advise, Implement & Run sont les 3 leviers du groupe HR Path mis au profit de la performance RH des organisations. Créé en 2001 à Paris (France) et fort de ses 1000 talents, HR Path conseille, intègre et opère pour plus de 1300 clients dans 18 pays. Son chiffre d’affaires s’élève à ce jour à 125 millions d’euros.
À propos de Cornerstone
Cornerstone est un leader du développement des ressources humaines. Nous sommes convaincus que tout est accessible lorsque l’on dispose des bonnes opportunités de développement et de croissance. Nous offrons aux organisations la technologie, le contenu, l’expertise et l’orientation spécialisée nécessaires pour les aider capitaliser sur l’humain. Grâce à un recrutement complet, un apprentissage personnalisé, un contenu moderne diffusé dans le flux de travail, une gestion des performances axée sur le développement et une gestion holistique des données et des informations sur les effectifs, les outils de développement des ressources humaines de Cornerstone sont utilisés avec succès par plus de 3 640 clients internationaux. Avec 40 millions d’utilisateurs, nous sommes répartis dans 187 pays et délivrons nos services dans 43 langues.
L’ambition de HR VOICE est de faire l’actualité RH en ayant comme leitmotiv une ligne éditoriale exigeante et innovante.
www.hr-voice.com
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