Be Schmidt : Quand le plaisir et la performance deviennent un modèle de leadership !

Schmidt Groupe met en place avec ses équipes un programme RH sans équivalent : « Be Schmidt » : des projets et actions concrètes portés par les collaborateurs au service du Mieux vivre Ensemble et de la Performance du Groupe.

« Quand plaisir rime avec performance » : si cette notion peut sembler décalée pour une entreprise industrielle, c’est bien les valeurs prioritaires que Schmidt Groupe souhaite déployer avec chacun d’ici fin 2019.

Aujourd’hui, ce sont 250 managers qui sont invités à réinventer et formaliser les règles de vie de leur quotidien, parce que leur épanouissement se reflète dans le plaisir du client.

 

Be Schmidt : du concept à la réalité

Be Schmidt est un vaste programme qui vise à libérer les énergies et la capacité à développer, pour soi et pour les autres, l’audace, la créativité et l’innovation. Cette intelligence collective doit favoriser la prise d’initiatives et des actions concrètes.

 

Quelques exemples d’actions déjà mises en place dans le cadre de Be Schmidt :

  • 360° Feedback : de façon confidentielle et anonyme, chaque manager reçoit un feedback sur ses comportements professionnels de la part de son N+1, son équipe, ses collègues… afin de valoriser et développer ses forces et travailler sur ses points de développement.
  • Learning expeditions : un groupe de collaborateurs visite et rencontre d’autres entreprises reconnues et innovantes pour se nourrir et développer son ouverture d’esprit.
  • 3L : Lebenslanges Lernen : des modules courts et ludiques pour que tout un chacun dans l’entreprise puisse partager son savoir avec ses collègues de travail.

 

« Be Schmidt est un état d’esprit. Nous pouvons mettre le plaisir au service de la performance et prendre du plaisir à être performants. Be Schmidt ne s’adresse pas à une partie des équipes seulement. C’est à chacun d’y contribuer au quotidien par ses actions et son attitude » – Patrice CASENAVE, Directrice de la Relation Humaine SCHMIDT GROUPE.

 

A propos de Schmidt Groupe

Leader dans l’aménagement de l’habitat sur mesure avec ses marques Schmidt et Cuisinella, Schmidt Groupe conçoit, produit et distribue une offre d’aménagements sur mesure à l’échelle internationale : cuisines, salles de bains, dressing, rangements, équipements de la maison. L’automatisation très poussée de ses process industriels et l’investissement soutenu dans les outils de production, le digital et son capital humain renforcent chaque année sa position sur le marché de l’ameublement. Implanté dans plus de 30 pays, le Groupe emploie plus de 7 000 collaborateurs dans le monde (dont 1 600 en France) avec un chiffre d’affaires global de 1,6 milliard €.

La Rédaction

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HR Voice, un Webzine RH dédié à ceux qui veulent comprendre, débattre, répandre, entendre et faire entendre !
L’ambition de HR VOICE est de faire l’actualité RH en ayant comme leitmotiv une ligne éditoriale exigeante et innovante.
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