Le rôle des responsables IT dans la gestion des talents
La transformation digitale a certes un impact sur l’activité des entreprises, mais aussi sur les collaborateurs, les obligeant à repenser
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SIRH / Digital
Les technologies transformatives qui révolutionnent le monde du travail
Intelligence artificielle, machine-learning, objets connectés… La question n’est plus de savoir si les dernières technologies vont faire évoluer le monde
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Paie : quels sont les enjeux de la digitalisation de la fonction RH ?
Les chefs d’entreprises et DRH ont aujourd’hui pris conscience de l’importance de la transformation digitale dans leurs entreprises. Cela est
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Le bouleversement de l’arrivée de l’IA dans les entreprises
Les solutions du marché basées sur de l’IA vont apporter immédiatement à l’entreprise des gains de productivité. Cependant, c’est en
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LIVRE BLANC : Les 10 pièges à éviter pour votre projet GTA
Recenser, modéliser et digitaliser les règles de gestion RH et d’organisation du travail dans l’entreprise, Prendre en compte les spécificités
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Entreprise et Intelligence Artificielle, le challenge de l’entreprise analytique
Les solutions du marché basées sur de l’IA vont apporter immédiatement à l’entreprise des gains de productivité. Cependant, c’est en
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Quel Prix pour quel BPO ?
Aujourd’hui une multitude d’acteurs se disputent le marché de l’externalisation de la paie en France. Certains sont des acteurs historiques
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Intelligence artificielle et emploi : quelles innovations dans l’avenir du travail
Le potentiel que représentent les applications d’intelligence artificielle (IA) dans le monde du travail de demain est à la fois
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L’expérience employé, véritable moteur de la transformation digitale
Au cours des 10 dernières années, nous avons constaté de grands progrès. Alors que la technologie a révolutionné la vie
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Les challenges de l’IA aujourd’hui
IA, pour intelligence artificielle, est quelque chose que nous pensons connaître sous le nom de Terminator, Skynet, Wall-E, ou encore
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L’an 1 du RGPD : Bilan d’une année contrastée
Le 28 mai prochain marquera le premier anniversaire de la mise en vigueur du règlement européen RGPD sur la protection
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Comment les solutions de gestion des temps et des activités peuvent-elles contribuer à l’expérience collaborateur ?
La gestion des temps au cœur de la stratégie d’entreprise et des nouvelles politiques RH Au début des années 2000,
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3 clés pour attirer les talents à potentiel, l’exemple du secteur de l’assurance
Depuis plusieurs années, les entreprises françaises et européennes font face à une pénurie des talents particulièrement marquée dans le recrutement
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Les avantages de la dématérialisation RH pour les salariés
La dématérialisation continue sa poussée dans tous les domaines portée par la digitalisation des différentes opérations des entreprises. Dans ce contexte,
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Le déploiement massif de l’IA dans l’entreprise va faire évoluer le QI de l’homme
Concernant l’intelligence artificielle, seuls les discours anxiogènes ont eu voix au chapitre ces deux dernières années. Il est pourtant un
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