Les femmes reprennent le flambeau en technologie
Je ne sais pas si j’ai choisi la technologie ou si la technologie m’a choisie mais j’espère inspirer des nombreuses
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SIRH / Digital
La Glocalisation des RH ou comment allier exigences internationales et spécificités locales
De nos jours, de nombreuses entreprises françaises à l’international, ou groupes internationaux présents en France, ressentent la nécessité de pouvoir
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L’intégration du SIRH et de la paie, la clé d’une bonne gestion de sa paie
La gestion de la paie est un métier à la fois complexe, technique et chronophage. C’est aussi un sujet récurrent
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4 étapes pour bien choisir son SIRH
Lorsqu’un effectif dépasse les 30 salariés, la mise en place d’un SIRH devient cruciale pour une entreprise. Au moment de
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5 conseils pour réussir son projet d’équipement d’un logiciel de gestion des congés
S’équiper d’un logiciel de gestion des congés est une tâche complexe qui ne peut être menée à bien qu’en tenant
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RGPD, des efforts restent à faire
Depuis l’application de la norme RGPD en Mai 2018, l’ensemble des interfaces et des sites web européens se doivent d’être
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Comment externaliser sa paie en 2020 ?
Externalisation de la paie – Plus qu’une simple mesure de réduction des coûts, un véritable projet d’entreprise L’externalisation de la
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Comment déployer un SIRH international dans une ETI ?
Bénéfices & Questions De nos jours, de nombreuses entreprises françaises à l’international, ou groupes internationaux présents en France, ressentent la
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Perspective 2020 : l’intelligence artificielle derrière chaque recrutement volumique ?
S’il y a un domaine encore plein de promesse pour l’IA, c’est bien celui des ressources humaines. Au vu de
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Future of work : comment l’IA va redéfinir la transformation digitale
Aujourd’hui, 29 % des tâches réalisées sur le lieu de travail le sont par des machines ou des algorithmes. D’ici
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Intelligence artificielle et biais discriminatoires
L’intelligence artificielle (IA) fait partie intégrante de notre quotidien (industrie, emploi, santé, consommation etc.). Par sa capacité à exécuter des
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Dossier spécial – Les solutions RH : Un marché complexe
Depuis une dizaine d’années, le marché des solutions digitales RH a connu une expansion spectaculaire que ce soit en termes
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Les 6 pièges à éviter lors d’un projet Cloud RH
Les solutions Cloud RH sont de plus en plus nombreuses sur le marché et sont, une fois en place, efficaces
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Les enjeux d’un projet Cloud RH
Les fonctions RH se tournent aujourd’hui vers 3 principaux enjeux : Disposer des bonnes ressources au bon moment Affecter les ressources
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Un projet de migration vers le Cloud ? Le défi majeur des DRH & DSI !
Avec son offre Path2Success, HR Path accompagne l’ensemble de ses clients vers une migration Cloud. Entre enjeux RH & pièges
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