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Les 7 prévisions pour la fonction RH en 2021 !

11 janvier 202111 janvier 2021 Welcome to the Jungle Aucun commentaire expérience collaborateur, fonction RH, formation, mobilité, prévisions RH, travail à distance, Welcome to the jungle

Depuis le début de la crise sanitaire, les spéculations sur “le monde d’après” abondent de toute part. Et pour cause,

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Prévisions RH 2021 : la transformation numérique s’accélère, libérant le potentiel d’une main-d’œuvre hybride

4 janvier 2021 Guillaume Rejou Aucun commentaire Covid 19, digital, Guillaume Rejou, IA, intelligence artificielle, outil digital, transformation digitale

2020 a peut-être été l’année la plus importante mais aussi la plus difficile jamais enregistrée pour les RH. Alors que

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Article sponsorisé News RH 

Crise, confinements… la relation à l’emploi évolue. Plus de questions, plus de sens, plus de liberté !

16 décembre 202021 décembre 2020 Dominique Duquesnoy Aucun commentaire agilité, confinement, Covid 19, Dominique Duquesnoy, PerformanSe, télétravail

C’était déjà vrai avant mais COVID, confinement et télétravail l’ont exacerbé : la relation individuelle à l’emploi évolue. Certains se sont

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Comment la « génération Z » va transformer le monde du travail

9 décembre 20209 décembre 2020 Margarita Lindahl Aucun commentaire Génération X, génération Z, Margarita Lindahl, Millenials, monde du travail, Panasonic

55 ans plus tard, la célèbre chanson « My Generation » du mythique groupe de rock The Who est toujours d’actualité. Véritable hymne

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Les Ressources Humaines en temps de reconfinement

25 novembre 202025 novembre 2020 Stéphane Randretsa Aucun commentaire confinement, dialogue social, DRH, ENGIE, ressources humaines, Risques PsychoSociaux, RPS, Stéphane Randretsa

Comment, sur le terrain, les managers d’ENGIE Solutions ont-ils préparé leurs équipes au reconfinement ? D’un point de vue RH, nous

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Digital workplace : Tirons des leçons de la crise

18 novembre 202018 novembre 2020 Christian Neu Aucun commentaire Christian Neu, conduite du changement, digital workplace, SQLI, transformation digitale, Workplace

Si le Covid-19 a modifié en profondeur notre quotidien et notre système de santé, il a également fortement perturbé l’organisation

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Confinement Round 2 : Quelles sont les nouvelles modalités liées au travail ?

3 novembre 20203 novembre 2020 La Rédaction code du travail, Coronavirus, Covid-19, monde du travail, télétravail

Depuis le 29 octobre, le télétravail redevient la norme. C’est en moyenne 50 minutes de transport gagnées par jour chez

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5 étapes pour augmenter la cyber sécurité de votre environnement de télétravail

29 octobre 202029 octobre 2020 Benoit Grunemwald Benoit Grunemwald, Covid 19, cyber-sécurité, ESET France, télétravail

Il n’est pas nécessaire d’être diplômé en cybersécurité ou de disposer d’un budget illimité pour bien maîtriser les bases de

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Quand la data se positionne au service de l’emploi

27 octobre 202026 octobre 2020 Arnaud Blachon adaptive learning, Arnaud Blachon, big data, data, formation, machine learning, Rise Up

Aucun secteur n’échappera à la révolution du Big Data ! Si le stockage et l’exploitation des données permettent d’être utile aux

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IA : quel avenir pour les ressources humaines ?

2 octobre 20202 octobre 2020 Pierre Trippitelli fonction RH, IA, intelligence artificielle, Perpetual, Pierre Trippitelli, recrutement, recrutement prédictif

La révolution de l’Intelligence Artificielle investit tous les secteurs d’activité et tous les métiers. Les Ressources Humaines ne sont pas

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Comment communiquer clairement avec les employés pendant une période prolongée de travail à distance

8 septembre 20209 septembre 2020 Estelle Villard communication interne, Estelle Villard, Medallia, travail à distance

Beaucoup d’entre nous ont dû s’habituer à travailler à distance, et la vie quotidienne « normale » a été bouleversée

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La rentrée à l’heure de la COVID-19 : les différentes étapes pour un retour au travail apaisé

3 septembre 20203 septembre 2020 Patrice Barbedette

Alors que toutes les entreprises préparent actuellement la rentrée de septembre, nous sommes tous à nous demander à quoi va

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Marque employeur et sens du travail, un cocktail gagnant ?

27 juillet 202027 juillet 2020 Zineb Mcharek gestion des talents, Langara, marque employeur, qualité de vie au travail, QVT, recrutement, talent management, Zineb Mcharek

Cela fait maintenant des années que l’on entend parler de la marque employeur. Ce concept – qui est apparu à

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Comment garantir la performance de l’entreprise en temps de crise ?

9 juillet 20209 juillet 2020 Laurent Baudron Laurent Baudron, performance collective, performance individuelle, télétravail, vNext

La performance de l’entreprise est mise à mal depuis mars 2020. C’est en se concentrant sur les usages, dans un

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Crise économique VS entreprise ?

22 juin 202022 juin 2020 Didier Pitelet capital humain, Covid-19, crise économique, Didier Pitelet, licenciement, RSE

Face au « tsunami de licenciements » annonce, la responsabilité sociale des actionnaires est en jeu ! Deux mois inédits

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Flash infos

  • Oracle accompagne ENGIE dans la gestion de ses 170 000 employés 12/01 10h27
  • Mazars choisit Yaggo pour transformer l’expérience de ses candidats 12/01 10h26
  • 40% des jeunes envisagent un nouveau projet professionnel par quête de sens ! 12/01 10h23
  • Etude sur les attentes des salariés en matière d’entretien individuel (Welcome to the Jungle) 09/12 10h35
  • 1/3 des Français souhaitent changer d’emploi à cause des processus en entreprise 08/12 10h32
  • 59 % des Français opposés à une taxe pour les télétravailleurs 08/12 10h31
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