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Petit déjeuner innovation processus de recrutement

29 mars à 8 h 30 min - 10 h 30 min

GoldenBees (Recrutement Programmatique), CV Catcher (Expérience Candidats) et AssessFirst (Recrutement Prédictif) s’associent à l’occasion d’un #LearningBreakfast inédit. Vous découvrirez comment améliorer votre processus de recrutement, de façon radicale.

 

Vous apprendrez notamment comment vous pouvez :

  • Talk #1 – Multiplier par 3 la visibilité de vos offres d’emploi grâce à « l’exposition ciblée »
  • Round Table #1 – Comment gagner en visibilité auprès des candidats ?
  • Talk #2 – Renforcer l’engagement de vos candidats en facilitant la façon de postuler
  • Table Ronde #2 – Comment améliorer l’expérience candidat, à moindre coût ?
  • Talk #3 – Diviser votre nombre d’entretiens par 2 en présélectionnant vos candidats sur leur potentiel
  • Table Ronde #3 – Comment l’efficacité de son processus de recrutement ?

 

#3 – Qui sont les intervenants ?

  • Jonathan BORDEREAU : Co-Founder & CEO @GoldenBees
  • Olivier THOMAZO : Directeur associé @Jobijoba
  • David BERNARD : CEO @AssessFirst – Business Psychologist

 

#INFORMATIONS PRATIQUES

DATE & HEURE

jeudi 29 mars 2018 – 08h30 – 10h30

 

ADRESSE

Paris&Co, 76 bis Rue de Rennes, 75006, PARIS

 

ACCESSIBILLITÉ

Métro 4 : Saint-Sulpice

Métro 12 : Rennes

Métro 10 : Sèvres-Babylon ou Mabillon

 

INSCRIPTION